为精准破解毕业生求职痛点，助力青年学子高质量就业，4月7日上午10点，物理与材料学院在启智堂召开“院领导与青年学子面对面”毕业生专场座谈会。学校招生与就业工作处处长孔爱民、学院党委书记徐剑强、党委副书记谭潭、辅导员代表与50余名毕业生面对面交流，共话就业与未来。
座谈会上，与会的50名学生代表依次发言，围绕专业背景、自身能力及求职难点展开交流。同学们坦言，当前就业竞争愈发激烈，普遍存在“网申石沉大海”“面试经验不足”“简历缺乏亮点”“岗位需求和所学专业不匹配”等实际问题。
针对学生诉求，与会领导老师现场开展“一对一”指导，精准把脉求职困惑，同时还结合多年的工作经历传授面试技巧。
孔爱民鼓励同学们密切关注就业信息，理性看待求职过程，还要积极使用AI技术赋能就业指导服务，利用求职“就业角”设备进行岗位筛选、简历优化、模拟面试。他表示，学校、学院将通过“将企业请进校园、将学生带到企业”等形式拓宽学生就业岗位，并将持续通过推送岗位信息、深化就业指导、持续跟踪帮扶等举措构建毕业生全链条就业服务体系。
徐剑强代表学院感谢了招生与就业工作处一直以来对学院就业工作的帮助和支持，同时强调同学们一定要树立自信心、保持良好心态，注重提升自身的综合素质，多渠道获取相关招聘信息，深入了解市场需求与趋势、企业的招聘要求与标准，主动磨练求职技能，提高就业竞争力，创造和把握好更多的就业机会。
最后，拿到诸多offer的毕业生代表、2021级材料科学与工程专业的王诗棋同学也与大家分享了简历制作、面试准备、沟通技巧等求职经验。
本次座谈会通过“问题导向+精准施策”模式，现场解决求职困惑，提出个性化帮扶对策，促进了学院和毕业生的双向沟通。下一步，学院将陆续开展“求职训练营”“就业双选会”等专项活动，持续强化就业服务供给，全力打通从校园到职场的“最后一公里”。
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